综合政策

多年来，公司始终坚持质量原则，通过全体员工的努力，不断提高公司业绩。

为了加强认知、技术和人力资产，Aerotecnica Coltri S.p.A. 实施了符合UNI EN ISO 9001:2015、UNI EN ISO 14001 :2015 和UNI ISO 45001:2023 标准的综合管理系统 (IMS)，将其视为竞争力、可持续性和市场资格的战略因素。

该系统基于

  • 确保利益相关者满意并创造共同价值；
  • 促进其活动在环境和社会方面的可持续性；
  • 确保工作场所安全、健康和包容；
  • 管理风险和机遇，以提高组织的应变能力和持续创新能力；
  • 根据数据和客观证据做出决策，促进知识和组织学习。

战略目标

执行董事会和董事会根据公司政策和 ISO 相关标准的原则，追求以下基本目标：

  1. 通过保证产品和服务质量，保持利益相关者（尤其是客户）的高度满意。
  2. 鼓励全体员工参与和分享，促进广泛参与、提高认识和承担责任。
  3. 确保高水平的技术和管理技能，促进持续培训、专业成长和技术创新。
  4. 所有决定都以客观证据、可靠数据和遵守规则、条例和道德原则为基础。
  5. 确保流程高效、合规，注重质量、安全并符合技术、合同和法律要求。
  6. 促进不断改进的文化和努力实现可衡量的共同目标的能力。
  7. 实现既定的经济目标，同时保持竞争力、可持续性和边缘化之间的平衡。
  8. 确保符合强制性和指令性要求（PED 2014/68/EU、机械指令 2006/42/EC 和适用法规）。

对环境的承诺

Aerotecnica Coltri S.p.A.通过以下方式实现其环保承诺：

  1. 通过预防性评估和持续监测，防止污染和减少环境风险；
  2. 不断提高环境绩效和能源效率；
  3. 提高内部员工的环保意识，促进环保文化；
  4. 对客户、供应商和利益相关者保持透明和沟通，以加强信任和环保意识；
  5. 能源、水、纸张和燃料消耗的合理化；
  6. 减少和回收废物，支持可持续的循环解决方案。

工作场所健康与安全承诺

公司承诺：

  1. 维护符合 UNI ISO 45001:2023 标准的安全管理系统；
  2. 确保安全健康的工作环境，预防工伤和职业病；
  3. 遵守现行法律和对所有利益攸关方的承诺；
  4. 消除危害和降低风险，包括通过咨询和工人的积极参与；
  5. 促进安全与健康培训，提高安全与健康意识；
  6. 将安全问题纳入战略和业务规划，作为业务绩效的一个基本要素。

管理层的承诺

董事、经理和员工每天都致力于实现公司的目标，并巩固以质量、安全、环境和社会责任为基础的企业文化。

董事会和执行董事会承诺

  • 确保本政策得到全体员工的理解、共享和执行；
  • 将其传达给所有有关各方；
  • 为实现目标分配充足的资源；
  • 通过审查和绩效指标定期监测管理系统；

 

德森扎诺德尔加尔达，2025 年 10 月 14 日

总体管理